Стабільна трудова зайнятість у середньому віці пов’язана з кращим збереженням пам’яті та інших когнітивних функцій у міру старіння.
Дослідження Колумбійського університету
До такого висновку дійшли дослідники з Колумбійського університету, які вивчили дані більше ніж 2 400 американців протягом 16 років. Результати опубліковані в журналі Alzheimer’s & Dementia (A&D).
Методологія дослідження
Вчені аналізували:
- історію працевлаштування учасників;
- оцінювали їхні когнітивні функції.
Результати дослідження
Вплив нестабільної зайнятості на чоловіків
У чоловіків з нестабільною зайнятістю показники когнітивних тестів відповідали більш вираженому старінню мозку — приблизно на сім років порівняно з очікуваним рівнем.
Вплив раннього виходу на пенсію на жінок
У жінок, які рано вийшли на пенсію або тривалий час були відсутні на ринку праці, спостерігалися нижчі показники пам’яті та виконавчих функцій, пов’язаних з плануванням і прийняттям рішень.
Оцінка дослідників
За оцінкою дослідників, такі особливості були пов’язані з додатковим старінням мозку приблизно на шість років.
Розвиток когнітивних порушень
До кінця періоду спостереження легкі когнітивні порушення або деменція розвинулися приблизно у:
- 30 % жінок;
- 31 % чоловіків.
Значення безперервності трудовой діяльності
Дослідники вважають, що для когнітивного здоров’я може мати значення саме безперервність трудовой діяльності, а не відчуття стабільності робочого місця.
Коментар авторів
За словами авторів, регулярна зайнятість у середньому віці може підтримувати розумову активність і тим самим бути пов’язаною з більш повільним когнітивним старінням.
Обмеження дослідження
Вчені підкреслюють, що дослідження показує зв’язок, а не доведене пряме вплив роботи на стан мозку.
Інші фактори
На когнітивне здоров’я можуть впливати інші фактори, пов’язані з:
- трудовою історією;
- стилем життя.