Зайнятість в інтелектуальних професіях у США та єврозоні зросла після появи ChatGPT. Поки що технологія не справила помітного впливу на ринок праці й може навіть створити ще більше робочих місць, пише Financial Times (FT).
Зокрема, у США та єврозоні зайнятість на посадах, що потребують інтелектуальної праці — зокрема професійних, управлінських і офісних, які часто вважають вразливими до скорочень через ШІ, — загалом збільшилася з моменту запуску ChatGPT, йдеться в матеріалі.
Це суперечить твердженням керуючої директорки Міжнародного валютного фонду (МВФ) Крісталіни Георгієвої про те, що ця технологія «накриє» ринки праці, мов цунамі.
Водночас газета вказує й на інші чинники, що послаблюють ринок праці, — соціальні, політичні та економічні. Наприклад, у Великій Британії безробіття серед молоді пов’язують із політикою уряду та підвищенням податку на заробітну плату, а в єврозоні безробіття серед випускників може пояснюватися значним зростанням частки людей віком від 20 до 30 років із університетською освітою.
Старша економічна радниця аналітичної компанії Capital Economics Вікі Редвуд зазначає, що зниження зайнятості на початковому етапі може мати циклічний характер, і саме недосвідчені працівники зазвичай страждають першими. Також високим залишається ризик скорочення початкових посад, особливо адміністративних, канцелярських або рутинних.
Охолодження ринків праці, пов’язаних зі сферою послуг і знань, після запуску ChatGPT у листопаді 2022 року було зумовлене радше посиленням монетарної політики центральних банків і нормалізацією ситуації в постпандемійний період, зазначається в матеріалі.
«Пояснення скорочень робочих місць зростанням використання ШІ, а не іншими негативними чинниками — такими як слабкий попит або надмірний набір персоналу в минулому, — подає інвесторам більш позитивний сигнал», — пояснив директор із глобальних макроекономічних досліджень Oxford Economics Бен Мей.